Zelfevaluatie

Reflectie en vooruitzicht

Op zoek naar een zelfevaluatie die meer brengt dan het afvinken van een verplichting? Wij begeleiden zelfevaluaties van raden van toezicht en commissarissen met een frisse, onafhankelijke blik en gevoel voor dynamiek. Dankzij onze kennis, praktijkervaring in governance en onze gestructureerde, persoonlijke aanpak ontstaat ruimte voor open gesprekken, scherpe inzichten en concrete verbeterpunten. Zo versterken we niet alleen de raad, maar ook de koers en kracht van de organisatie.

Onze aanpak
Onze begeleiding

De zelfevaluatie is een moment om als team vooruit te kijken en richting te bepalen. Natuurlijk is er ruimte voor reflectie op het afgelopen jaar, maar de nadruk ligt op waar u naartoe wilt. Wij werken met een eigen, doordachte methodiek die ruimte geeft voor verdieping én perspectief. Zo krijgen we zicht op de dynamiek, de samenwerking en waar ontwikkeling mogelijk is. We brengen onze eigen ervaring als toezichthouder mee en weten daardoor waar je op moet letten in wat gezegd wordt én in wat onbesproken blijft. Onze begeleiding is persoonlijk, betrokken en gericht op groei, scherpte en beweging.

Het resultaat? Nieuwe energie, frisse inzichten en een raad die met vertrouwen en samenhang vooruitkijkt!

1
Verkenning

In een eerste gesprek met de voorzitter stemmen we af waar de raad staat en welke vragen of thema’s centraal moeten staan.

Dit vormt de basis voor een traject op maat.

2
Intake & Interviews

In korte, gerichte gesprekken met elk lid verkennen we hoe de samenwerking wordt ervaren, wat werkt en waar ontwikkelruimte zit.

De interviews verdiepen de input uit de vragenlijst.

3
Analyse

Iedere raad is anders. Daarom is de vragenlijst  toegespitst op uw specifieke situatie.

De analyse van de antwoorden levert een rapport met scherpe inzichten via meetbare indicatoren.

4
Plenaire sessie

Tijdens de plenaire sessie met de voltallige raad brengen we alles samen en vertalen we de inzichten naar heldere, bruikbare actiepunten.

Na afloop beschikt u over concrete handvatten waar u morgen mee aan de slag kunt!

Meerjarig aanbod voor raden van toezicht en commissarissen

Verder kijken dan de jaarlijkse zelfevaluatie?

Voor raden van toezicht en commissarissen die meer willen dan een jaarlijkse momentopname, bieden wij een meerjarig traject dat gericht is op continuïteit, verdieping en duurzame ontwikkeling van toezicht. In drie tot vier jaar begeleiden wij de raad naar een volwassen, zelfdragende evaluatiepraktijk. We starten het eerste jaar met een grondige, extern begeleide zelfevaluatie. Daarna volgt een periode van thematische reflectie en eigen uitgevoerde evaluatiesessies, ondersteund met advies op maat (tweede en derde jaar). In het vierde jaar voeren we opnieuw een volledige, begeleide zelfevaluatie uit, gericht op reflectie én vooruitkijken.

Onze aanpak combineert externe deskundigheid met groeiend eigenaarschap binnen de raad: professioneel, praktijkgericht en toekomstbestendig.

Advies dat richting geeft

Blik op de boardroom

Elke organisatie heeft z’n eigen dynamiek: van constructieve spanning tot gedeeld ongemak. Wij helpen bestuurders en toezichthouders koers te houden als het complex wordt. Met oog voor zowel inhoud als onderstroom brengen we helderheid, richting en beweging.

Onze consultants combineren kennis met praktijkervaring als bestuurder en toezichthouder. We weten wat werkt, wat schuurt en waar het verschil gemaakt wordt. Geen dikke rapporten, maar scherpe vragen, toepasbaar advies en échte reflectie. Onze opdrachtgevers zeggen: “Jullie begrijpen wat er speelt en weten hoe je beweging krijgt.” Precies dát is onze drijfveer.

 

Testimonials

Onze werkwijze: betrokken, ervaren en to the point

Het gehele team van crmLINK leverde een uitstekende aanpak voor de evaluatie van onze raad van commissarissen en zij begeleidden onze plenaire sessie op zeer betekenisvolle en professionele wijze. Ik raad anderen crmLINK ten volste aan. Zij leveren een waardevolle bijdrage. Een van betekenis.
Clifton Wallé President-commissaris RvC CUROIL
Inmiddels heb ik twee keer ervaren hoe een zelfevaluatie onder begeleiding van crmLINK eruitziet en dat is erg goed bevallen! Met een persoonlijke en professionele aanpak hebben we als raad van toezicht kritisch naar onze eigen werkwijze gekeken en aanbevelingen geformuleerd voor onze verdere ontwikkeling. Aanrader!
Marga Buys-Trimp Voorzitter RvT SRCN en voorzitter RvT FPIB
Werken met crmLINK, betekent aandacht voor mensen, loopbanen en de maatschappij/context waarin die zich bevinden. Of het nou gaat om een searchtraject, een zelfevaluatie van je raad, of een maatwerk governance training: het leuke is dat je bij crmLINK met onafhankelijke en bevlogen mensen werkt, die net zo zijn als de mensen en teams die je zelf zoekt, traint, of evalueert. Een turbo voor je organisatie.
Erik Heijdelberg Voorzitter RvT SEZO

Heeft u behoefte aan externe begeleiding van uw zelfevaluatie of vraagstukken waarbij een nieuwe impuls nodig is?

Neem dan contact met ons op!